Noticiero Latino: Newsom aprueba ley que permite paga con licencia familiar

Que tal, bienvenido a este despacho informativo le saluda Citlali Sáenz.

El Gobernador de California, Gavin Newsom, promulgó una legislación para ayudar a los californianos a acceder a los beneficios de licencia familiar y por discapacidad, esta ley beneficiará a las mujeres latinas.

Entre el paquete de leyes que firmó el gobernador del estado Dorado se encuentra la ley SB 951 que impulsó la Senadora María Elena Durazo, Demócrata de Los Ángeles; ahora los trabajadores tendrán los beneficios de licencia para los empleados de bajos y medianos ingresos para mantener la mayor parte de sus ingresos regulares mientras se toman el tiempo libre ya sea por enfermedad o para cuidar a sus seres queridos.

Cuando Newsom firmó la ley declaró que “California creó el primer programa de Permiso Familiar Pagado en la nación hace 20 años, y hoy, dijo,  estamos dando un paso importante para garantizar que más trabajadores con salarios bajos, muchas de ellas mujeres y personas de color, puedan acceder al tiempo libre que han ganado sin dejar de mantener a su familia”.

En este sentido, la senadora Durazo, recordó que los trabajadores pagan este programa y las mujeres especialmente las latinas, que se han visto afectadas principalmente porque son las cuidadoras de la familia, están sacrificando su ingreso.

María Elena Durazo, explicó que buscan subir del 60 por ciento de su sueldo hasta un 90 por ciento porque ellas cuidan a sus familias.

La senadora dijo que 3 de cada 5 viven debajo de la línea de la pobreza y esta ley podrá ayudarlas.

Es importante que sepa que la ley SB 951 extiende las tasas de reemplazo salarial aumentadas para el Seguro Estatal de Discapacidad y el Permiso Familiar Pagado.

De acuerdo con la ley y según el aumento gradual de los beneficios de la legislación, para 2025, los trabajadores que ganan menos del salario promedio del estado podrían recibir hasta el 90 por ciento de sus salarios regulares mientras toman licencia.

La SB 951 se basa en la acción del Gobernador desde que asumió el cargo para reforzar el acceso a la licencia en el lugar de trabajo, incluida la legislación para expandir la licencia familiar con protección laboral a millones de californianos más, extender los beneficios de la licencia familiar pagada para un recién nacido de 6 a 8 semanas y ampliar la licencia por enfermedad paga en respuesta al COVID-19.

Misael Galdamez, analista de la Iniciativa de Política Latina de la Universidad de California en Los Ángeles, UCLA, explica cuál es el impacto de esta ley.

El analista de UCLA recordó que durante la pandemia cayó 3% la fuerza laboral principalmente de las mujeres que se quedaron a cuidar a sus seres queridos.

Misael Galdamez nos comenta a quienes se van a beneficiar.